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作为企业管理的重要组成部分,职(zhí)业(yè)健康安全管理具有十分重要(yào)的地位(wèi),那么作(zuò)为一个管理体系有哪(nǎ)些突出特点呢?
1、用科学化(huà)、系统化的方式方法,规范和改(gǎi)进企业(yè)职业(yè)安全卫生管理现状,上层次,上水准,以切(qiē)实保障企业员工职(zhí)业安全(quán)卫生权利的(de)有效实现,减(jiǎn)少企业领导人、决策(cè)层的(de)困惑和压力,从而进一步保(bǎo)障企业员(yuán)工、财(cái)产(chǎn)的安全(quán),保证企业综合经(jīng)济效益的实现。OHSAS体系运作的目的和着(zhe)眼点(diǎn),是企业(yè)员(yuán)工的健康和(hé)安(ān)全,企业财产的安全(quán)。现在很多(duō)企业都有自己传统的(de)安全管理(lǐ)体制(zhì)和规则,也在(zài)起(qǐ)着不(bú)可缺少的作(zuò)用(yòng)。但由于传统的模(mó)式有其一(yī)定的缺陷,尤其在整个管理体系中各相关职能的交流(liú)制约(yuē)作用,员工(gōng)的意识,资源的配(pèi)置等多(duō)个方面,常(cháng)常发(fā)生脱节或得不到落(luò)实,那么如果有一个崭新的方式将它们组织起(qǐ)来,会使企业获(huò)益匪浅。
2、OHSAS18001体系标准内(nèi)容(róng)充实(shí),可操作性强,对企业职业健(jiàn)康安全管理有较(jiào)强的推动和促进作用。国际组织(zhī)在(zài)总结质量(liàng)、环境(jìng)体系的基础上推出的18001标准,无论从(cóng)体系的设计,体系各要素之(zhī)间衔接(jiē)和贯通,都更加科学(xué)合理,尤其是已经取得ISO9000或ISO14000认证的(de)企业,在进行(háng)建立OHSAS体系中,就会更加得心(xīn)应手。
3、可以有效推动企业OHS管理工作向(xiàng)科(kē)学化(huà)、系统化发展,这个优势是必然的。通(tōng)过对企(qǐ)业生产(chǎn)过程中危害因(yīn)素的(de)解识(shí),对企业面临的(de)职业健康安全风险的评价以及风险控制措施制定(dìng)实施,按照(zhào)PDCA的循环运作,逐(zhú)渐消除或降(jiàng)低企业生产(chǎn)过(guò)程的风险,使员工的(de)健康、安全和企业财(cái)产(chǎn)的(de)安全有了体系(xì)上的保(bǎo)障。
4、体系(xì)的(de)运作,实际(jì)是对法律(lǜ)法规(guī)遵(zūn)守提供保障(zhàng),我们要(yào)掌握国际条(tiáo)约,国内职(zhí)业健康安全法律(lǜ)法规对企业的规范(fàn)要求,使企业(yè)行为(wéi)符(fú)合(hé)法律法规,这样,会从根本上改善企(qǐ)业同员工(gōng),同员工家属,同社区,同(tóng)政(zhèng)府的关(guān)系,提高企业声誉。
5、职(zhí)业(yè)健康安(ān)全管理(lǐ)体系还体现了系统化、程序化和(hé)文件化,更有利于理解(jiě)和贯彻。由于全过(guò)程的控制,体(tǐ)现了企业决策(cè)层(céng),高管理者的重(chóng)视程度和全员(yuán)的共同参与。由于体系还强调(diào)了相关方(供应商、承包(bāo)商)及协商(shāng)的概(gài)念,使OHS体系成为一个放射型的有机的体系(xì)。